本辦法依客家基本法第十六條第二項規定訂定之。

客家委員會（以下簡稱本會）得依本辦法獎勵從事客家學術與在地知識研究等與客家知識體系發展及厚植相關之自然人、法人或團體。

本辦法所定獎勵措施，其項目如下： 一、客家學術與在地知識個別型專題研究計畫之推動。 二、大專校院發展客家學術機構綜合型計畫之推動。 三、客家研究博碩士論文之研撰…

前條獎勵措施之方式如下： 一、辦理客家學術或在地知識體系發展有關之專題研究計畫、綜合型計畫相關經費或其他有助於客家知識體系發展事項之補助。 二、客家研究優良博碩…

前二條之獎勵項目及方式，本會得逐年訂定計畫實施之。 前項計畫內容應包含申請期間、申請資料、獎勵項目、方式與模式、獎勵對象、審查程序、經費核撥及核銷等相關作業程序…

為審議依本辦法申請獎勵之案件，本會應設客家學術發展委員會（以下簡稱學發會）。 學發會置召集人一人，由學發會委員互推舉之，委員九人至十三人，由本會就學者、專家遴聘…

依本辦法申請獎勵之案件，經學發會審議後，由本會核定之。

符合第三條規定，且有助於促進客家學術及在地知識研究與發展，並經學發會審議通過之建議獎勵者，得由本會頒給獎狀、獎牌或核給獎勵金、補助款，獎補助額度依下列標準核給：…

獎勵措施之方式採補助辦理者，本會得與受獎勵者簽訂契約，其補助經費之核給將依執行成果實際達成情形核給。 前項之契約內容，應約定下列事項： 一、計畫內容及執行期間。…

獎勵措施之方式採補助辦理者，本會得於計畫期程中，辦理實地績效檢核、經費運用及其他計畫執行情形等相關事項。受獎勵者應配合提供所需相關文件資料。

本辦法之施行日期，由本會定之。

本辦法依中小企業發展條例（以下簡稱本條例）第十二條第二項規定訂定之。

本條例第十二條第一項規定之各輔導體系，由主管機關建立之。 各輔導體系之任務如下： 一、財務融通輔導體系：以指導及協助中小企業改善財務結構及提供資金融通為主要任務…

各輔導體系應配合政府之輔導計畫或接受委託，針對中小企業之需要提供指導或協助。

各輔導體系間應相互支援，必要時並得請求主管機關給予適當之協助。

中小企業於同一期間內，不得向同輔導體系之二個以上機構重複申請相同性質之輔導事項。 中小企業如重複申請，主管機關得指定一個輔導機關輔導之。 中小企業故意違反第一項…

各參加輔導體系之機構所辦理之輔導工作，每半年應列報中央主管機關納入年度終了時之中小企業白皮書發布，對績效卓著者，由主管機關給予適當之表揚或獎勵。

本辦法自發布日施行。

為落實司法院釋字第七四八號解釋之施行，特制定本法。

相同性別之二人，得為經營共同生活之目的，成立具有親密性及排他性之永久結合關係。