一般行政 110 年行政學大意考古題

政府與廠商在簽訂契約時，必須考慮防範簽約後廠商不遵守合約的投機行為。換言之，政府必須避免下列那一項風險？ (A)網絡風險（network hazard） (B)道德風險（moral hazard） (C)流動性風險（liquidity risk） (D)網路風險（cyber risk）

公部門為了提升效率，放寬政府經費流用的限制。此一作法，最符合下列那一項公共行政理論的主張？ (A)彈性薪資之誘因理論 (B)黑堡宣言理論 (C)行為學派理論 (D)新公共管理理論

近年來被各級政府提倡的「社區意識」，是那一個理念的體現？ (A)性別主流化 (B)積極肯定行動（affirmative action） (C)政策權力分散與下放 (D)控制幅度原則

最強調行政學的研究宜由「應然面」轉為「實然面」的研究，是那一個學派？ (A)行為科學學派 (B)新公共行政學派 (C)行政中立學派 (D)新公共管理學派

有關系統理論之敘述，下列何者錯誤？ (A)組織由若干次系統組成 (B)次系統間具相互依存的特性 (C)組織與外部存在互動關係 (D)組織管理存在唯一最佳的方法

關於組織的分工方式，古力克（L. H. Gulick）曾提出分部化原則，下列何者不屬之？ (A)依目的而分工 (B)依地點而分工 (C)依服務對象而分工 (D)依員工興趣而分工

有關新公共管理的理論基礎，下列何者無關？ (A)交易成本理論 (B)代理人理論 (C)新泰勒主義 (D)公民參與理論

關於麥克葛瑞格（D. M. McGregor）的X 理論與Y 理論，下列何者正確？ (A)主管對人性的假設差異，會對管理方式造成影響 (B)X 理論認為員工會自我要求與控制 (C)Y 理論認為員工是好逸惡勞的 (D)多數學者認為，X 理論的管理效果較佳

對於公營事業民營化的敘述，下列何者正確？ (A)新公共行政運動提供理論基礎 (B)有助於福利國家的形成 (C)受到古典經濟學的啟發 (D)美國羅斯福總統推行的新政為成功的案例

下列何者非屬我國公營事業民營化的案例？ (A)中華電信公司 (B)台灣高鐵公司 (C)中國鋼鐵公司 (D)台鹽公司

有關1980 年代以後的政府再造運動之敘述，下列何者錯誤？ (A)受到《藍海策略》（Blue Ocean Strategy）一書的啟發 (B)顧客導向的公共服務是基本理念 (C)以建構績效型政府為目標 (D)視組織精簡為撙節成本的手段

下列何者非屬行政法人法規定之行政法人績效評鑑內容？ (A)人員進用之達成率 (B)年度執行成果之考核 (C)營運（業務）績效及目標達成率之評量 (D)自籌款比率達成率

2002 年以來，行政院以「四化」為策略，持續檢討各機關組織業務，其中「民間可以做的，政府不做」的原則符合那一項四化策略？ (A)地方化 (B)行政法人化 (C)彈性化 (D)去任務化

1999 專線由臺北市開始，許多縣市目前也都跟進設置，此一擴散現象是那一種概念的具體表現？ (A)顧客選擇 (B)品質保證 (C)績效責任 (D)標竿學習

主張官僚體系的人力組成結構應該反映社會人口的組成特性，此一理論稱之為： (A)官僚人力理論 (B)官僚文化理論 (C)代表性官僚理論 (D)代議官僚理論

聯合國強調永續發展的重要性，以達成永續發展目標（Sustainable Development Goals, SDGs）為依歸，下列何者不在SDGs 指標範圍之內？ (A)普及基礎教育 (B)消除通貨膨脹 (C)消滅貧窮飢餓 (D)促進兩性平等

公務員應守法、誠實與有責任感，這是考試院所推動的那一項公務人員核心價值？ (A)忠誠 (B)熱情 (C)堅毅 (D)關懷

某公務人員奉派出國參加與其業務相關的研討會。他覺得某日會議議程與其業務較無直接關聯，於是趁便在鄰近名勝遊覽。請問其行為與下列何者不屬於同一個法律的規範範疇？ (A)某國軍上校為了接送女友上下班，經常混水摸魚、遲到早退 (B)某市區公所區長向其轄下經建課長要求，為自己的表哥在經建課安插一個職位 (C)某行政機關事務組長，請他管轄的司機開公務車幫忙搬家 (D)某縣政府科員一再向科長反映，其辦公用電腦已老舊不堪，但科長不肯予以更新，使其苦不堪言

對於行政中立的意涵，下列敘述何者錯誤？ (A)應致力於解決政治紛爭 (B)不得對任何團體或個人予以差別待遇 (C)不得利用職務上的權力要求他人不參加政黨安排之選舉活動 (D)應忠實推行政府政策

甲是某國立大學校長，受邀至某市議員候選人競選服務處開幕典禮上台演講，甲以有牴觸法規之虞而婉拒之。下列何者是某甲認為可能牴觸的法規？ (A)公職人員選舉罷免法 (B)教育人員任用條例 (C)公務人員行政中立法 (D)公職人員利益衝突迴避法

我國從中央到地方的人事、主計、政風的一條鞭監督機制，可被歸類成何種官僚控制的途徑？ (A)內部正式途徑 (B)內部非正式途徑 (C)外部正式途徑 (D)外部非正式途徑

依據中央行政機關組織基準法之規定，組織基於業務分工，於內部設立之組織，稱為： (A)機構 (B)分部 (C)單位 (D)層級

下列對於「性別主流化」的相關敘述，何者錯誤？ (A)只有女性可以受益 (B)政府扮演重要的推手 (C)核心問題涉及資源分配的合理性 (D)要從政治、經濟、社會等層面著手

依據性別工作平等法之規定，各級主管機關應設性別工作平等會，其中女性委員的人數應占全體委員人數多少比例以上？ (A)三分之一 (B)二分之一 (C)三分之二 (D)四分之三

有關托賓（D. Tobin）對「傳統型組織」與「學習型組織」之敘述，下列何者錯誤？ (A)傳統型組織講求創新，學習型組織則講求競爭 (B)傳統型組織的基本環境相對穩定，學習型組織的環境則變化快速 (C)傳統型組織強調標準化，學習型組織則強調適應顧客 (D)傳統型組織中的員工較服從命令，學習型組織的員工則較有創造力

關於行政組織特質，下列敘述何者錯誤？ (A)是一群人的組合 (B)一定要有目標 (C)是一個合作體系 (D)不具制式的結構

下列何者不是影響組織控制幅度的關鍵因素？ (A)工作例行程度 (B)部屬專業能力 (C)權責劃分程度 (D)部屬的滿足感

有關組織發展之敘述，下列何者錯誤？ (A)強調固定性的組織結構 (B)同時著重治標與治本 (C)強調權變理論 (D)同時結合理論與實務

某甲為了推動一項專案而忙碌了數月之久，最後專案成果不但大獲好評，而且某甲也因此獲得兩大功獎勵，使某甲覺得過去幾個月的辛苦都值得了。下列何種概念最能說明前段敘述？ (A)前瞻與後顧的平衡 (B)權威與命令的平衡 (C)公平與效率的平衡 (D)貢獻與滿足的平衡

組織為解決特定問題而結合各功能部門、各層級人士，所組成的專案工作臨時團隊稱為： (A)金字塔型組織 (B)層級節制型組織 (C)矩陣式組織 (D)中央集權式組織

在組織成員固定的情況下，決定一個組織結構呈現高架或扁平型態的因素是： (A)員工士氣 (B)薪資高低 (C)控制幅度 (D)性別比例

有關我國財務行政組織與職掌之敘述，下列何者錯誤？ (A)中央政府總預算歲入部分由財政部綜合編送 (B)各級政府的主計單位負責會計事務 (C)審計部負責決算之審定 (D)地方政府主計單位直接受地方首長指揮監督

關於行政法人之敘述，下列何者錯誤？ (A)人事管理依公務人員法令辦理 (B)設董（理）事會、監事或監事會，分別負責營運及監督 (C)由目的事業主管機關負責監督 (D)為公法人

有關下列各個組織屬性的敘述，何者正確？ (A)交通部臺灣鐵路管理局是輔助單位 (B)台灣高鐵公司是財團法人 (C)中華郵政公司是公營事業 (D)中華電信公司是行政機構

以我國直轄市政府而言，股長屬於下列何種管理職位？ (A)高層管理職位 (B)中層管理職位 (C)幕僚管理職位 (D)基層管理職位

下列何者屬於行政機關內部主要負責廉政業務的單位？ (A)人事部門 (B)統計部門 (C)政風部門 (D)參事部門

依據法制，下列那個機關比較符合「合議制」的運作與決策方式？ (A)文化部 (B)國軍退除役官兵輔導委員會 (C)公平交易委員會 (D)大陸委員會

下列何者是我國直轄市政府所屬一級機關的名稱？ (A)局 (B)所 (C)大隊 (D)中心

依據我國財團法人法，下列何者屬於「政府捐助之財團法人」？ (A)由政府機關（構）、公法人、公營事業捐助成立，且其捐助財產合計超過該財團法人基金總額30% (B)須設置董事會 (C)須設置監察人10 人 (D)董事及監察人均為有給職

下列何種我國法令規範須經地方立法機關通過，並由各該地方政府公布後施行？ (A)自治條例 (B)自治規則 (C)自律規則 (D)委辦規則

一般而言，下列何者屬於非正式組織的正向功能？ (A)提供所屬成員社會滿足感 (B)強化組織層級節制體系 (C)要求員工順服組織 (D)催化角色衝突

下列那一種主義較符合新公共管理的主張？ (A)生產者主義 (B)福利國主義 (C)消費者主義 (D)非營利主義

下列那一項人事管理政策最符合「新公共管理（New Public Management）」理論的精神？ (A)平權法案 (B)行政中立 (C)績效薪俸 (D)職位分類

公務人員之升遷甄補有內補制和外補制兩種不同的模式，相對於內補制，外補制有何優勢？ (A)蒐尋、瞭解候選人的時間成本較低 (B)受雇者的組織調適成本較低 (C)對於組織原有員工的激勵誘因較大 (D)較易引進變革創新的活力

公部門待遇包括俸給和福利兩大部分。下列敘述何者錯誤？ (A)福利是組織對於員工提供勞務貢獻的強制性報酬 (B)俸給為財務性報償 (C)健康檢查屬於員工福利的範疇 (D)主管加給為俸給之一部分

對於工作具有危險性而加發之給與，屬於那一種俸給？ (A)年功俸 (B)績效津貼 (C)地域加給 (D)職務加給

機關為了讓員工熟悉多元業務以培養中高階主管，將甲部門科長調往乙部門、乙部門科長調至丙部門。這種做法，符合下列那一項制度的內涵？ (A)評鑑中心制度 (B)恩庇（patronage）制度 (C)職務分贓制度（spoils system） (D)職務輪調制度

有關我國公務人員之任用，下列敘述何者正確？ (A)依官等及職等任用之 (B)官等分特任、簡任、薦任、初任 (C)機要人員應具備公務人員任用資格始得任用之 (D)一職務限列一個職等

關於非營利組織與公部門之間互動的敘述，下列何者錯誤？ (A)可具互補性 (B)可擺脫經濟效率之宰制 (C)可補充公共服務人力的不足 (D)可強化兩者之間的零和競爭

依據特別權力關係理論，有關公務員和國家關係之敘述，下列何者正確？ (A)公務員如受懲罰，有權尋求司法救濟 (B)公務員須服從國家機關所頒布的各項法令和內規 (C)國家特別保障公務員的結社自由權 (D)公務員與國家共同界定勞動條件

我國下列何種法律的主要目的，是為了增進員額調配彈性，提升用人效能？ (A)公務人員任用法 (B)中央政府機關總員額法 (C)中央行政機關組織基準法 (D)人事管理條例

下列機關何者負責辦理我國公務人員任用資格的審定？ (A)考選部 (B)銓敘部 (C)懲戒法院 (D)行政院人事行政總處

截至108 年止，財政部公布之中央政府1 年以上公共債務未償餘額約為新臺幣： (A)5 千億 (B)5 兆多元 (C)50 兆多元 (D)500 兆多元

下列何者不是我國負責政府預算編製、執行及決算的主要權責機關？ (A)財政部 (B)行政院主計總處 (C)立法院預算中心 (D)審計部

下列何種財政收入，最符合量能課稅的原則？ (A)證券交易稅 (B)累進所得稅 (C)公益彩券盈餘 (D)菸品健康福利捐

有關近年我國中央政府總預算政事別歲出規模之普遍狀況比較，下列何者最錯誤？ (A)社會福利支出大於國防支出 (B)教科文支出大於一般政務支出 (C)退休撫卹支出大於經濟發展支出 (D)國防支出大於社區發展及環境保護支出

理論上，零基預算的落實，能有效減少那一項預算決策模式的主要缺失？ (A)企業化預算（entrepreneurial budgeting） (B)參與式預算（participatory budgeting） (C)全觀型預算（holistic budgeting） (D)漸進預算（incremental budgeting）

依據預算法的規定，遇到下列何種情形時，行政院得提出特別預算？ (A)發生戰爭時 (B)所辦事業因重大事故經費超過法定預算時 (C)經立法院審議全額刪除之支出項目 (D)執行歲出分配預算遇經費有不足時

根據我國憲法第70 條規定，立法院對行政院所提預算案，不得作下列何種提議？ (A)減少經常門支出 (B)增加資本門支出 (C)減少資本門收入 (D)增加經常門收入

有關美國零基預算制度的敘述，下列何者錯誤？ (A)1970 年代德州儀器公司開始試行 (B)1997 年卡特總統上台，聯邦政府零基預算之實施宣告終止 (C)每一年度的預算審核都要從零開始重新評估 (D)決策制訂由上而下和由下而上的決策制訂同時開始

依據政府採購法第18 條的規定，下列何者符合限制性招標規定之敘述？ (A)辦理公告金額以上之勞務採購 (B)邀請不特定廠商投標 (C)不經公告程序 (D)需辦理廠商資格審查後，再邀請資格符合者投標

政府採購法中所稱之「以公告方式邀請不特定廠商投標」，係指下列那一種招標方式？ (A)邀請招標 (B)主動性招標 (C)公開招標 (D)限制性招標

全面品質管理（Total Quality Management, TQM）的觀念被引進至公部門。有關TQM 之敘述，下列何者錯誤？ (A)民眾（顧客）導向 (B)服務品質的維繫需要高度的組織承諾 (C)強調個人績效是達成TQM 的主要方式 (D)服務品質需要靠投入和過程的持續改善

在策略規劃的工具之中，有一種能夠訴說策略的故事，以達成特定價值主張之行政方針路徑圖，來清楚說明策略因果關係之分析工具，稱之為： (A)甘特圖 (B)心智圖 (C)策略地圖 (D)時程路網圖

對摩爾（M. H. Moore）來說，公部門策略管理係指政府在社會中承擔多元的角色，但不包括下列那一種角色？ (A)規則設定者 (B)服務提供者 (C)公共價值的創造者 (D)公共領域的尋租者

下列何種活動最偏向地方政府行銷？ (A)孩子是我們的傳家寶 (B)酒後不開車 (C)限用塑膠吸管 (D)觀光古城行銷

有關轉換型領導之敘述，下列何者錯誤？ (A)領導者需要透過正式的權力地位，才能建立平等互信的關係 (B)領導者應創造可激發員工才智的環境 (C)領導從利他的實踐過程中，賦予部屬更寬廣的自主權力，以促進自我的實現 (D)強調部屬對領導者的認同

領導者相信部屬會負責盡職完成分內的工作，因此非常尊重部屬意見，幾乎給予同等的權力參與決策制定，此種領導者較傾向下列何種類型？ (A)壓榨權威式領導 (B)諮商式領導 (C)參與式領導 (D)仁慈權威式領導

機關首長之機要秘書影響力的主要基礎為： (A)獎賞權力 (B)參照權力 (C)合法權力 (D)關聯權力

行政機關的領導者在危機發生時，適當的溝通技巧不包括下列那一項？ (A)注意傾聽 (B)禁止媒體採訪 (C)誠實以對 (D)溝通未來願景

關於傾聽之敘述，下列何者屬不適當行為？ (A)傾聽者要發展同理心 (B)傾聽者要表現出興趣 (C)傾聽者要導引方向及即時評估 (D)傾聽者要適時重述對方的問題

為減少災害發生或防止災害擴大，下列何者不為各級政府平時應依權責實施減災事項？ (A)災害保險之提供 (B)災害防救教育、訓練及觀念宣導 (C)治山、防洪及其他國土保全 (D)地方政府及公共事業有關災害防救相互支援協定之訂定

關於「中央災害防救會報」的設置，下列敘述何者錯誤？ (A)為國家災害防救最高的決策單位 (B)由行政院院長、副院長分別兼任召集人、副召集人 (C)任務為決定災害防救的基本方針等 (D)幕僚單位為「內政部消防署」

有人認為未來的民主政治將是「按鈕式」的民主政治（push-button democracy），此乃形容下列那一種時代的來臨？ (A)菁英式民主 (B)協和式民主 (C)電子民主 (D)間接民主

下述與「開放政府」的核心精神，何者無關？ (A)課責 (B)涵容 (C)參與 (D)管制

下列何者最不屬於政府利用資訊科技來促進公民參與的途徑？ (A)電子公聽會 (B)首長電子信箱 (C)電子投票 (D)電子布告欄

下列何者不屬於「非市場直接提供」類型的政策工具？ (A)政府直接提供民眾所需的服務，例如戶政與地政 (B)透過公營事業民營化提供民眾生活必需水電 (C)政府外包食品檢驗工作給具有專業的民間公司 (D)地方政府興建停車場以滿足當地民眾與遊客的停車需求

政府准許需要污染物排放量多的廠商，可購買其他廠商多餘的污染排放權，這種政策稱為： (A)可轉讓污染權 (B)污染稅 (C)管制 (D)補貼

有關我國「老農津貼」政策的成本與利益之分配，屬於下列何種類型？ (A)成本分散、利益分散 (B)成本分散、利益集中 (C)成本集中、利益集中 (D)成本集中、利益分散

公共政策的制訂要考量的價值包含效率、效能、公平與回應等，下列那項政策主要是追求「效率」的價值？ (A)性交易合法化 (B)維持死刑的存在 (C)同性婚姻合法化 (D)國營事業民營化

進行政策規劃時，下列何者不是可行性評估所強調的重點？ (A)技術可行性考慮的是技術的有效性與適度性 (B)政治可行性是評估政治衝突的程度與化解的可能性 (C)經濟可行性涉及的是成本效益或成本效能分析 (D)媒體可行性指的是政府是否擁有媒體所有權

有關政策設計（policy design）的闡釋，下列敘述何者錯誤？ (A)涉及公共問題解決過程中的發展與應用 (B)政策預期成果必須與實際執行成果一致 (C)法令（statute）意指執行政策方案所需的法規基礎 (D)政策設計也需連結至適當的政策工具以產生預期執行成果

某單位撥經費重鋪自來水管以改善漏水，為評估成效而請各地提供「總共鋪設了多少公尺水管」的數據，這是那一種指標？ (A)輸出（output） (B)效率（efficiency） (C)效能（effectiveness） (D)投入（input）

下列何者與成本效能分析（cost-effectiveness analysis）的內涵無關？ (A)可分析外在無法貨幣化的效能 (B)計算成本時可以貨幣價值衡量 (C)係從許多替代方案中抉擇最適計畫的工具 (D)方案取捨標準為「益本比」必須大於一

若要做好民意管理工作，需先區分民眾意見（opinion）及態度（attitude）二者。下列敘述何者錯誤？ (A)一般而言，意見比態度容易被觀察出來 (B)意見是對議題的反應，態度是一種心理層面的傾向 (C)態度和意見可能受到情感或知識的影響 (D)意見和態度相比，意見比較穩定與不容易變化

近年出現了網路輿情的民意探詢機制（例如：正負情緒分析），這是用什麼方式來了解民意？ (A)網路問卷調查 (B)網路文字的探勘 (C)透過網路直播進行官民互動 (D)網路公民連署

就我國地方政府下列四種用途別支出當中，何者最高？ (A)設備及投資費用 (B)業務費用 (C)人事費用 (D)債務費用

下列何者屬於政府和政府之間的互動關係？ (A)中央政府補助苗栗縣政府執行地區防洪計畫 (B)大安區公所配合臺北市政府進行市政宣導工作 (C)縣政府建立議會聯絡人制度，負責和議員之聯繫事項 (D)鄉公所協助村長規劃守望相助活動

有關我國地方制度法之規定，下列何者錯誤？ (A)地方劃分為省、直轄市與自由經濟特區 (B)省劃分為縣、市 (C)直轄市劃分為區 (D)鎮、縣轄市及區以內之編組為里

下列有關我國地方自治團體開徵地方稅的敘述，何者錯誤？ (A)需依地方稅法通則之規定 (B)應擬具地方稅自治條例 (C)經各該立法機關完成三讀立法程序後公布實施 (D)法規公布前應報請監察院審查

下列何者和跨域治理的基本特性最沒有關聯？ (A)集權的中央政府 (B)多元行為者與目標 (C)相互倚賴性 (D)重視網絡協力關係

下列何者不是非營利組織？ (A)公益性社團法人 (B)私立大學 (C)行政法人 (D)財團法人

下列何者正確描述非營利組織的特點？ (A)正式組織、盈餘分配、自主管理 (B)非正式組織、盈餘不分配、志願性質 (C)正式組織、自主管理、志願性質 (D)非正式組織、自主管理、志願性質

為配合政府「鼓勵公民營機構興建營運垃圾焚化廠」政策，某公司以其自有土地投資興建一座垃圾焚化廠，並與政府簽約，協助焚燒垃圾；契約期滿，該公司決定將焚化廠賣給外國廠商。此一作法，符合下列那一項公私協力模式的特徵？ (A)BOO (B)BOT (C)BTT (D)ROT

下列何者非屬財團法人法內容規範的要點？ (A)區分「政府捐助之財團法人」與「民間捐助之財團法人」 (B)明定宗教財團法人規範依據 (C)明定財團法人之財務資訊公開之原則 (D)明定民間捐助之財團法人之董事、監察人之人數與任期

下列何者為公私夥伴關係之泛稱？ (A)APEC (B)NGO (C)NPO (D)PPP

BOT 是鼓勵民間參與公共建設的一種方式，它具有下列那一項重要特色？ (A)風險分擔 (B)同工同酬 (C)權力集中 (D)層級節制

針對參與式預算的審議，下列何者不是最重要的？ (A)提案適法性 (B)提案的公共性 (C)提案的預算可行性 (D)提案能照顧對象的普遍性

依據安蕬甜（S.Arnstein）的「公民參與的階梯」，下列何種方式的參與程度最低？ (A)操縱（manipulation） (B)安撫（placation） (C)諮詢（consultation） (D)告知（informing）

下列何者不是政府推動「小而美政府」的常見策略？ (A)利用使用者付費 (B)增加市場競爭機制 (C)運用自願性組織的協助 (D)擴大內需達成充分就業