各機關辦理進用機要人員時，應注意其公平性、正當性及其條件與所任職務間之適當性。 各機關機要人員進用時，其員額、所任職務範圍及各職務應具之條件等規範，由考試院定之。

…應依少年健全自我成長及復歸社會之具體需求、目的之正當性、查詢或提供之範圍、必要性及妥當性、有無其他替代方案等一切情狀而為判斷，並以維護少年最佳利益之方式為之；必要時，得限制查詢或提…

…職。 各機構辦理進用機要人員時，應注意其公平性、正當性及其條件與所任職務間之適當性。

…職。 各機構辦理進用機要人員時，應注意其公平性、正當性及其條件與所任職務間之適當性，其進用及離職應報本部備查。

…。 存保公司辦理進用機要人員時，應注意其公平性、正當性及其條件與所任職務間之適當性，其進用及離職應報本會備查。

…同離職。 各機構進用機要人員時，應注意其公平性、正當性及其條件與所任職務間之適當性，其進用及離職應報本部備查。

…議行為，該當刑法及其他特別刑法之構成要件，而具有正當性者，不罰。但以強暴脅迫致他人生命、身體受侵害或有受侵害之虞時，不適用之。

…之，其內容應載明判決之實質理由，以彰顯判決結論之正當性，並使當事人、辯護人瞭解而得尋求救濟。 國民法官無庸於判決書上簽名，惟法官應於判決書之案由或理由欄中記載經國民法官全體參與審判…

…生學習評量原則如下： 一、目標：應符合教育目的之正當性。 二、對象：應兼顧適性化及彈性調整。 三、時機：應兼顧平時及定期。 四、方法：應符合紙筆測驗使用頻率最小化。 五、結果解釋：…

四 (聲請協商判決之調查) 為確保協商程序之正當性，法院應於受理檢察官協商判決聲請後十日內訊問被告，並告以所認罪名、法定刑度及因適用協商程序所喪失之權利，例如： (一) 由法院…

…取得自用不動產於一年內出售者，應事前提出適法性、正當性、合理性評估報告並經董（理）事會通過。

假日生活輔導處分之執行，自開始執行當次起算，至執行完畢、裁定之日起滿二年或少年滿二十一歲時終止。 前項處分由少年法院交付少年保護官執行，或依少年保護官之意見交付…

公開發行公司取得或處分不動產、設備或其使用權資產，除與國內政府機關交易、自地委建、租地委建，或取得、處分供營業使用之設備或其使用權資產外，交易金額達公司實收資本…

5.各項參酌因素之內涵 5.1 商標識別性之強弱 商標之文字、圖形、記號、顏色、立體形狀、動態、全像圖、聲音等，或其聯合式，對於商品／服務之相關消費者所呈現識別…