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人事行政·98 年·心理學第 1/4 題

人事行政 98 年心理學考古題

4 題申論題資料來源：考選部下載 .txt

跨年同科91-115

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題目為考試當年公告版本，實務標準請以現行規範為準。

試題4 題

98 年申

第 1 題

請說明後設認知的意義和Flavell 所提出的後設認知的內涵。（25 分）

98 年申

第 2 題

請從基本道德、道德因素、道德兩難性質、道德義務的決定因子、道德兩難的認知過程、自我道德的看法、情感的角色和哲學取向等類別來比較Kohlberg 與Gilligan 的道德發展理論。（25 分）

98 年申

第 3 題

請說明亞當斯（John Stacey Adams）的公平理論（Equity Theory）中之「橫向比較」、「縱向比較」，並申論其對個人工作投入之影響。（25 分）

98 年申

第 4 題

請說明復原力（resilience）的涵義、影響個人復原力的因素及如何應用復原力概念以增進個人之心理健康及生活適應。（25 分）