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99 年 心理學
人事行政 99 年心理學考古題
民國 99 年(2010)人事行政「心理學」考試題目,共 9 題
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資料來源:
考選部
切換年份:
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0 題選擇題 + 9 題申論題
下載題目 (.txt)
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第 1 題
申論題
試說明增進長期記憶的策略並舉例說明之。(25 分)
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第 1 題
申論題
解釋名詞:(每小題10 分,共50 分) A. Ellis 的理性情緒治療(rational-emotive therapy) 意義治療(logo-therapy) 系統減敏感法(systematic desensitization) 破窗效應(broken window effect) 後設認知(meta-cognition)
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第 2 題
申論題
心理學上有所謂的發展或學習的「關鍵期」(critical period),試定義關鍵期的 意涵;依據關鍵期的概念說明艾瑞克森(Erikson)所提出的心理社會期裡的前四 個關鍵期(1 歲、2-3 歲、3-6 歲、6 歲-青春期)的發展任務,發展順利與發展 障礙的結果。(25 分)
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第 2 題
申論題
何謂創造力?(5 分)影響創造力發展之因素為何?(10 分)如何成為一位有創意 的公務員﹖(10 分)
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第 3 題
申論題
心理學家馬斯洛(Maslow)提出人格自我實現理論,試分別從自我實現、需求層次 和高峰經驗三方面加以詳細說明。(25 分)
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第 3 題
申論題
目前青少年網路成癮已成社會關注的問題。試問網路成癮的特徵為何?(5 分) 其次,從心理學觀點分析其成因,(10 分)並進一步提出因應之道。(10 分)
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第 4 題
申論題
試從正向心理學的觀點,說明焦點短期諮商的要旨,列舉和說明至少三種以上 相關的焦點短期諮商技術。(25 分)
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第 4 題
申論題
「推敲可能模式」(elaboration likelihood model)(由Petty,Cacioppo 等人提出) 以及「捷思系統模式」(heuristic-systemic model)(由Chaiken 等人提出),它們 分別是如何地說明態度改變的過程?並請舉出一個態度改變的例子,援引它們的觀 點,說明應該如何促進例子中的態度改變。(20 分)
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第 5 題
申論題
解釋名詞: 行為治療(behavior therapy)(7 分) 證據導向心理治療(evidence-based psychotherapy)(6 分) 抗憂鬱藥物(7 分)
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