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勞工行政·104·勞工行政與勞工立法1/4

勞工行政 104勞工行政與勞工立法考古題

4 題申論題資料來源:考選部下載 .txt
跨年同科92-115

題目為考試當年公告版本,實務標準請以現行規範為準。

試題4
104
1

依國際勞工組織第181 號公約之規定,私立就業服務機構依其提供之服務分為那三 種類型?與我國就業服務法所規定就業服務業務之範圍比較有何差異?(25 分)

104
2

何謂懲戒解僱?懲戒解僱除法定事由之要求外尚須遵守何種規定?又在實務中法院 常提出「解僱最後手段性」原則,其意義為何?對解僱有何影響?(25 分)

104
3

現行工會法對教師工會之組織類型有何規定?此一類型限制對教師工會之協商權行 使有何影響?試就此項規定加以評析。(25 分)

104
4

我國勞工保險條例規定,無一定雇主或自營作業者應以職業工會為投保單位參加勞 工保險,此項規定實施至今遭遇那些問題?試提出法制上如何改進之建議。(25 分)

同年其他科目104 · 14