人事行政 113 年現行考銓制度考古題
民國 113 年（2024）人事行政「現行考銓制度」考試題目，共 8 題 | 資料來源：考選部
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請詳述我國公務人員任用制度設計的基本原則為何？並分別舉例說明其
內涵。（25 分）
縱然受到限制，但公務人員可依特定條件調任到不同職系之職務。試舉
例說明各種條件規範。（25 分）
請申論我國政府績效管理制度興革討論重點為何？並分別舉例說明其
內涵。（25 分）
依2024 年1 月1 日實施經修正的專門職業及技術人員轉任公務人員條
例，對機關放寬專技人員轉任公務人員之限制。請詳細說明限制放寬之
規定，並分析這修正試圖產生之作用。（25 分）
請申論我國公務人員考試制度特色為何？並舉例說明各項特色的內涵。
（25 分）
2023 年5 月通過修正公務人員陞遷法。請分析法規修正後如何改變公務
人員陞任原則及作業規範。（25 分）
請詳述「派代送審」、「迴避任用」、「權理」等考銓專有名詞的內涵。
（25 分）
公務員服務法與公務人員行政中立法為我國公務倫理的重要規範依據。
試分成五類，說明分析當中相關倫理的規範要求。（25 分）
人事行政 113 年其他科目
公共人力資源管理原住民族行政及法規各國人事制度國文法學知識與英文行政學行政法人事行政大意公民與英文法學大意人事行政學研究各國人事制度研究公共人力資源管理概要行政學概要行政法概要憲法與英文行政學研究行政法研究基礎能力測驗民法總則與刑法總則法學知識人事行政學問題分析與解決現行考銓制度概要心理學心理學概要中華民國憲法與英文心理學(包括諮商與輔導)概要策略規劃與問題解決企業管理企業管理概要鐵路法鐵路法概要英文中華民國憲法社會心理學公民與本國史地大意中華民國憲法概要本國歷史與地理概要考銓法規大意專業知識測驗(行政學概要)綜合知識測驗(一)(中華民國憲法概要、本國歷史、地球科學)綜合知識測驗(二)(法學緒論、數的推理)專業知識測驗(行政學(包括人事行政學)、各國人事制度)綜合知識測驗(一)(中華民國憲法、法學緒論、數的推理)綜合知識測驗(二)(本國歷史、地球科學、英文)現行考詮制度專業知識測驗(行政學、各國人事制度)