破產法 第 58 條（破產聲請人及聲請之期間）

可以。被積欠薪資的員工是合格的債權人，依本條第1項可向法院聲請宣告公司破產，聲請時要提出薪資債權證明。實務上建議先走勞動局調解與訴訟取得執行名義，再以債權人身份聲請破產，對方更難否認債權真實性。

第二項明確允許在和解程序中聲請破產，立法目的是避免債務人用拖延和解來脫產或繼續舉債。但有但書：法院認為和解仍有可能時可以駁回。這個聲請權是給債權人對抗惡意拖延的武器，惟濫用會被認為缺乏誠意。

可以。債權人是破產法第58條的適格聲請人，實務上重大破產案件多由債權人發動，目的在於凍結債務人資產、防止脫產。

規範破產程序的發動，明定債權人或債務人都可聲請宣告破產，且和解程序中亦得聲請。

債權人與債務人都是適格聲請人，被欠薪員工、供應商等債權人均可聲請。

在和解程序進行中仍可聲請破產（第2項），法院認為和解仍有可能時得駁回。

和解是協商清償方案維持債務人運作，破產是清算分配財產；第58條允許兩程序間轉軌。

蒐集不能清償證據 → 確認管轄法院 → 撰寫聲請書記載債務人不能清償事實與自己債權 → 向法院聲請。

薪資債權證明（薪資單、勞動契約、勞工局調解紀錄），建議先取得執行名義再聲請。

依破產法第7條繳納聲請費用，並準備程序費用，金額視法院規定，建議先諮詢。

跳票紀錄、其他訴訟與執行記錄、裁員變賣設備等客觀證據，證明全部資產不足清償全部債務。

公司與一般債務人走破產法，自然人消費債務優先走消債條例的更生與清算程序。