民法 第 756-5 條(僱用人負通知義務之特殊事由)
- 原始資料來源:全國法規資料庫、立法院法學系統
- 有左列情形之一者,僱用人應即通知保證人: 一、僱用人依法得終止僱傭契約,而其終止事由有發生保證人責任之虞者。 二、受僱人因職務上之行為而應對僱用人負損害賠償責任,並經僱用人向受僱人行使權利者。 三、僱用人變更受僱人之職務或任職時間、地點,致加重保證人責任或使其難於注意者。
- 保證人受前項通知者,得終止契約。保證人知有前項各款情形者,亦同。
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