民法 第 50 條（社團總會之權限）
- 1.社團以總會為最高機關。
- 2.左列事項應經總會之決議： 一、變更章程。 二、任免董事及監察人。 三、監督董事及監察人職務之執行。 四、開除社員。但以有正當理由時為限。
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重點摘要民法第 50 條規定社團以總會為最高機關，變更章程、任免董監事、監督職務執行、開除社員四事項專屬總會決議，董事會無權代行。
Q · 董事會可以自己改章程、開除社員嗎？
依民法第 50 條第二項，變更章程、任免董事及監察人、監督董監事職務之執行、開除社員四項事項，必須經社團總會決議，董事會無權自行決定。其中開除社員另有但書「以有正當理由時為限」，缺乏正當理由或未經總會決議的開除，在法律上不成立。
白話解讀
你加入的那個協會、同鄉會、工會，甚至社區的某個社團法人，裡面的董事長看起來權力很大對不對？他決定錢怎麼花、活動怎麼辦、誰能留誰該走。但這條告訴你一個被大多數社員忽略的事實：董事會不是老大，總會才是。總會就是全體社員的集合，它是這個組織裡位階最高的機關。章程要改？總會決定。董事做得爛要換掉？總會決定。有人被開除會籍覺得不公平？那個開除決定必須經過總會，而且必須有正當理由，不是董事長一句話就能趕人。這四件事被鎖死在總會手裡，任何章程都不能把它們轉讓給董事會。你手上的那張社員證，不只是一張入場券，它是一張選票。
法律定性
民法第 50 條為社團法人治理的權限分配規範：明定社團以全體社員組成的總會為最高機關，並將變更章程、任免董事及監察人、監督董監事職務執行、開除社員四項根本事項保留予總會決議，劃定董事會權限的上限。
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Q1社團的董事會可以自己決定修改章程嗎？▾
不行，本條第二項第一款明確規定變更章程必須經總會決議。董事會自行通過的章程修改在法律上不生效力，就算所有董事都同意也一樣。實務上若章程寫「經理事會通過後送會員大會追認」，但追認程序不合法（如未合法通知全體社員），該追認亦無效。
Q2被社團開除有辦法救濟嗎？▾
有。第四款但書「以有正當理由時為限」是護身符。若開除沒有正當理由，或根本沒經過總會決議，可向法院主張開除無效；依民法第56條，決議有瑕疵者可於三個月內聲請撤銷。實務上法院認定的正當理由門檻不低，例如單純未繳會費通常須先催告限期補繳，直接開除常被法院打回。
Q3我是小社員，怎麼對抗整個董事會？▾
你不需要對抗，只需啟動程序。民法第51條規定，湊到全體社員十分之一以上連署即可要求董事召開臨時總會；董事一個月內不召集，可聲請法院許可由社員自行召集。實務提示：連署書必須明確寫出會議目的及召集理由，含糊的請求會被法院駁回，這份文件決定後續整場仗的走向。
Q4社團總會是什麼？▾
社團全體社員組成的最高權力機關，掌握組織根本事項的最終決定權，董事會的權限以它為上限。
Q5總會和董事會權限差在哪？▾
改章程、任免與監督董監事、開除社員四件事專屬總會；董事會只能處理章程授權的日常事務。
Q6開除社員的正當理由是什麼？▾
違反章程義務、損害社團利益等具體事證，且須有書面紀錄，口頭理由在法院站不住腳。
Q7社團最高機關是董事會還是總會？▾
是總會。民法第50條第一項明定社團以總會為最高機關，董事會是執行機關非權力機關。
Q8被社團開除怎麼救濟？▾
查是否經合法總會決議與有無正當理由，缺一可主張無效，或依民法第56條三個月內聲請撤銷。
Q9怎麼要求召開臨時總會？▾
湊足十分之一以上社員具名連署，載明會議目的及召集理由請求董事召集，逾月不召可聲請法院許可自行召集。
Q10決議撤銷之訴怎麼提？▾
以社團為被告向法院起訴，主張召集程序或決議方法違法，須於決議後三個月除斥期間內提出。
Q11怎麼證明總會召開不合法？▾
調閱會議紀錄與出席名單，比對通知程序、出席人數是否符合章程與民法第52條規定。
Q12民法50條 vs 人民團體法17條哪個適用？▾
社會團體優先適用人民團體法特別規定，未規定處回歸民法第50條補充。
容易搞混的概念 AI 輔助整理
| 比較面向 | general_meeting | board |
|---|---|---|
| 改變章程 | 專屬總會決議 | 無權，自行通過無效 |
| 任免董事監察人 | 專屬總會決議 | 無權 |
| 開除社員 | 須總會決議且有正當理由 | 無權，個人決定不成立 |
| 日常事務執行 | 得授權 | 章程授權範圍內可決定 |
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